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Plan de cours :
Chapitre 1 : l’ecole classique de l’organisation
1 le taylorisme :
II. le fordisme (Henry Ford)
III. Le Fayolisme (Henri Fayol : la gestion administrative du travail)
IV. Max weber
Chapitre II – Ecole des relations humaines (environ 1930) )
Chapitre III . école néo-classique (école empirique)
Chapitre IV . école de la contingence (ou systémique) ) Conclusion générale
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